varetis strafft interne Organisation
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Ca. 12% der Belegschaft soll sozial verträglich abgebaut werden
Die Münchner varetis teilte heute mit, dass sie die interne Organisation strafft. Das Unternehmen setzt auf eine stärkere Projektorientierung und erwartet dadurch eine Verbesserung der Produktivität und Effizienz.
Aufgrund der Neuorganisation der Gesellschaft und der weiterhin angespannten Marktsituation in der Telekommunikationsbranche hat die Unternehmensführung beschlossen, zu einer nachhaltigen Entlastung der Kosten ca. 12% der Belegschaft sozial verträglich abzubauen. Dies soll zu einer einmaligen Belastung des Ergebnisses von bis zu 0,75 Mio. Euro im Geschäftsjahr 2003 führen.
Zur Kompensation von vorübergehenden Überkapazitäten plant das Unternehmen, im ersten Halbjahr 2004 Kurzarbeit zu beantragen. Dies ermöglicht, den Know-how Verlust durch personelle Abgänge auf ein Minimum zu beschränken.
